Symulacje HR – blog doradcy

Licencjonowane gry i narzędzia z zarządzania

Kiedy przychodzi pora na to, żeby zmienić zawód.

Na pracy duża część z nas spędza większość życia, czasami jest to nawet kilkanaście w ciągu dnia. Z takich też powodów to, jak będziemy się w pracy czuli bardzo się odbija na reszcie spraw, wykorzystaniu wolnego czasu czy relacjach z przyjaciółmi oraz rodziną. Ciągły stres i napięcie bardzo negatywnie wpływają również na stan zdrowia pracownika.
W chwili gdy sytuacja staje się zbyt trudna, to być może najwyższy czas pomyśleć o jakiś zmianach, czasem trzeba wręcz podjąć takie ryzyko. Przede wszystkim trzeba wiedzieć, czy źródłem kłopotów jest szef, u jakiego się jest zatrudnionym, czy jednak co robi się w pracy. W pierwszym przypadku mowa będzie o toksycznym pracodawcy, i to tak naprawdę u niego nie będą odpowiadały warunki na jakich się jest zatrudnionym, zakres obowiązków czy wysokość pensji.
Jeżeli natomiast ktoś bez względu na panujące warunki, w jakich będzie pracować nie potrafi się cieszyć z wykonywanej pracy, to wtedy będzie się miało do czynienia z toksycznym zawodem. W takim przypadku przestaje się widzieć wszelkie pozytywy, może zacząć brakować jakiejkolwiek motywacji do rozwijania się i planowania swojej kariery zawodowej.
W pierwszej sytuacji w wielu przypadkach wystarczy zmiana pracodawcy, aby sytuacja się unormowała. Przypadek drugi wiąże się najczęściej ze zdobyciem nowego zawodu, co jednak nie oznacza wcale, że zacząć trzeba będzie wszystko od samego początku, a umiejętności, które się ma stają się zbędne. Bardzo często właśnie wcześniej zdobyte umiejętności mogą się bardzo przydać podczas wykonywania nowego zawodu.
Obawy sporej liczby osób może budzić czas, którego będzie się potrzebować do kompleksowego zmienienia swojego zawodu. Tu nie ma dokładnie określonych zasad, dużo będzie bowiem zależało od tego, jakie się ma plany na przyszłość. W specjalistycznych zawodach może być nawet niezbędne kilka lat aby osiągnąć biegłość, lecz w licznych przypadkach może wystarczyć kilka miesięcy.
Istotnym aspektem będzie także to, kto może pomóc podczas ustalania swojej zawodowej przyszłości, czy samemu to zrobić, czy jednak wykorzystać profesjonalną pomoc. Można zastanowić się nad rozmową z zawodowym doradcą, niejednokrotnie także na terenie urzędów pracy uzyskać można możliwość konsultacji zawodowych.